El pacto colectivo es un acuerdo que se realizó tomando en cuenta los derechos y obligaciones de los trabajadores y patrono, basadas ante la ley magna del país la constitución Política de la república de Guatemala.
PACTO COLECTIVO
El pacto trabajado durante varios años ya está lograda. La parte que no ha cumplido hasta hoy es el magisterio, que aún no ha pagado los honorarios de los 3 abogados que trabajaron este acuerdo, lo peor es que uno de los abogados que trabajó el pacto colectivo falleció, el hijo de este reclama como herencia y estaremos enjuiciados, si no cancelamos después de junio.
En mi opinión que con este pacto que de concluir no quiere decir que ya estamos bien, sino que es un paso lo que se logró falta mucho que recorrer para que nuestra Guatemala sea de verdad el país de la eterna Primavera. El Pacto Colectivo no solo beneficia a los docentes, también vela por los derechos de la niñez de la nación.
La homologación del pacto colectivo de trabajo entre el Ministerio de Educación (Mineduc) y el Sindicato de Trabajadores de la Educación de Guatemala (Steg), fue firmada hoy por la titular de la cartera educativa, Cynthia del Águila y el representante de la organización magisterial, Joviel Acevedo, con la presencia de la presidenta en funciones, Roxana Baldetti, como testigo de honor.
“Hoy tendremos todos una sonrisa porque hemos llegado a acuerdos significativos con el magisterio nacional, es un pacto histórico que beneficiará a miles de niños que necesitan recibir una educación con calidad. Necesitamos maestros que trabajen con corazón”, expresó Baldetti durante el acto que se realizó este miércoles en el Patio de la Paz del Palacio Nacional de la Cultura.
También anunció que se mejorarán las instalaciones de la Casa del Maestro, para que los educadores realicen sus asambleas y reuniones de trabajo en un lugar digno, señalando además que el gobierno continuará con el proceso de diálogo para optimizar la educación pública.
Trasendencia del Pacto colectivo.
| . | Mineduc y magisterio firman pacto colectivo
“Tener una buena relación con el magisterio, es hacer política contra la pobreza. No hay más pobre que el que no recibe educación”, manifestó el presidente, Álvaro Colom.
 “Hemos privilegiado el diálogo, el beneficio de todo el proceso es para la niñez, estamos favoreciendo la calidad educativa”, dijo la titular de Educación.
Autoridades del Ministerio de Educación (Mineduc) y representantes de la Asamblea Nacional del Magisterio firmaron ayer el Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo, el cual tendrá una vigencia de tres años y garantizará los derechos y obligaciones laborales de los trabajadores educativos.
A la firma del pacto, que se realizó en el Palacio Nacional, de la Cultura, asistió el presidente, Álvaro Colom, quien firmó como testigo de honor, la ministra de Educación, Ana de Molina y los tres viceministros de la cartera educativa, estos últimos signaron como un acto simbólico el documento. Con el pacto se adquiere formalidad y se fortalece la educación , dijo el mandatario.
El acuerdo establece en 58 artículos los derechos y garantías de las asociaciones sindicales, las condiciones de trabajo, así como prestaciones de salud, por lo que los dirigentes magisteriales dijeron congratularse con lo que está pasando. Es una respuesta del compromiso que el Presidente hizo de rescatar la educación pública. Vamos a hacer que la educación pública se fortalezca , dijo el dirigente Joviel Acevedo.
Invertir en la educación es salir de la pobreza El mandatario Álvaro Colom reiteró que una estrategia para salir de la pobreza es la inversión en la educación, por ende, es necesario tener una buena relación con los docentes.
Tener una buena relación con el magisterio, es hacer política contra la pobreza. No hay más pobre que el que no recibe educación , manifestó.
El mandatario y la Ministra salieron a la puerta del Palacio, desde donde se dirigieron a unos 300 maestros de varios departamentos, presentes para celebrar el convenio. Es una victoria de ustedes. Es una respuesta a nuestro compromiso y lo hemos logrado en 92 días , expresó el dignatario.
Lo relevante del pacto Libre sindicalización y Asociación
Inamovilidad laboral para los dirigentes Descanso por maternidad 30 días pre-parto y 60 días post natales. Reajuste salarial del 8% del salario ordinario mensual, a partir del 1 de enero del 2008, respecto al de abril 2007 y un reajuste del mismo porcentaje Evaluación y capacitación constante por el Mineduc. Todos los trabajadores están obligados a presentarse puntualmente a sus labores. Sanciones y amonestaciones en caso de incumplimiento de los trabajadores.
BIBLIOGRAFÍA:
Versión en línea consultado el 30/05/2015 Disponible en
https://www.youtube.com/watch?v=5Kr3raxa4ew
https://www.youtube.com/watch?v=xpR6QqqUkN4http://guatemala.gob.gt/index.php/2011-08-04-18-06-26/item/2939-mineduc-y-steg-firman-pacto-colectivo-de-trabajo |
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